日置HIOKI新社長岡澤尊宏上任

2021年1月1日起，岡澤尊宏先生上任成為日置HIOKI新一任社長，并在2020年12月15日日置總部HIOKI大廳中進(jìn)行了經(jīng)營方針發(fā)表的記者招待會發(fā)表提出了長期經(jīng)營方針「愿景2030」。

 歷代社長交替移交“幸福的金鑰匙”是一個慣例儀式，日置HIOKI將在岡澤社長的帶領(lǐng)下繼續(xù)創(chuàng)造輝煌。

圖為：細(xì)谷前社長把“鑰匙”移交給岡澤新社長

圖為：岡澤新社長履歷

岡澤社長給中國客戶的新年致辭

正值中國新年，想在這個新春佳節(jié)之際，由我代表日本日置集團(tuán)為中國的廣大客戶送上zui真摯的祝福，感謝你們長久以來的支持，陪伴日置一同成長。去年年末我們在中國又新成立了日置(上海)科技發(fā)展有限公司，和日置(上海)商貿(mào)有限公司一起為中國客戶提供了更及時更快速的解決方案。

我的經(jīng)營方針是實(shí)現(xiàn)集團(tuán)經(jīng)營一體化。為了持續(xù)滿足客戶的需求，以更貼近客戶使用現(xiàn)場的方式，來持續(xù)改革的腳步。 當(dāng)今被稱為是電子化技術(shù)大變革時期。另外，為了可持續(xù)社會的發(fā)展，能源的源頭也從化石燃料朝向可再生能源進(jìn)行著革命性的轉(zhuǎn)變。通過電氣測量，把安全有效的能源活用，從而為促進(jìn)社會的安全和發(fā)展做出貢獻(xiàn)是我們HIOKI的使命。我們將通過自身提供的電氣測量解決方案，為當(dāng)下的社會變革提供保障。

 zui后，新的一年祝愿大家平安幸福,“牛"氣沖天,"?！鞭D(zhuǎn)乾坤，萬事大吉！

日本日置的中期重點(diǎn)方針

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為了實(shí)現(xiàn)2030愿景，社長岡澤尊宏先生在長期經(jīng)營方針「愿景2030」的基礎(chǔ)上進(jìn)一步提出了2021到2023中期重點(diǎn)方針Hi-CEO。

什么是Hi-CEO

在這所謂百年一遇的重大變革期中，日置勵志成為不倚靠他人支援和幫助，不被他人所擺布的能獨(dú)立自主經(jīng)營的企業(yè)，這點(diǎn)永遠(yuǎn)不變。（全體員工的價值觀）

Customer first
沒有客戶的滿意度，我們無法繁榮，客戶的滿意才能支撐我們。2030年的愿景中，我們需要再一次把“客戶”放位。
Excellence in balance
需要持續(xù)繁榮，不是只執(zhí)著于短期還是長期，改善還是改革，品質(zhì)還是成本，現(xiàn)有品還是新品，現(xiàn)有客戶還是新客戶，公司業(yè)績還是可持續(xù)社會的實(shí)現(xiàn)，這些其中的一點(diǎn)，而是把兩者在高次元相結(jié)合（平衡），積極的挑戰(zhàn)共存的狀態(tài)。

One HIOKI,   One TEAM
從創(chuàng)業(yè)50周年的【為夢想挑戰(zhàn)】開始，我們出現(xiàn)在全球視野，到現(xiàn)在我們要為世界各國的客戶提供我們的價值。希望我們能讓世界的客戶看到一個日置團(tuán)隊(duì)。

寄語

HIOKI自1935年創(chuàng)業(yè)以來，以電氣計(jì)測器的開發(fā)、生產(chǎn)、銷售?服務(wù)為主業(yè)、我們努力通過提供電氣計(jì)測解決方案為客戶和社會的發(fā)展盡自己的一份綿力。我們的企業(yè)理念是「人性的尊重」和「社會的貢獻(xiàn)」。為了實(shí)現(xiàn)這個理念，今后也將專心一意的誠信的開展我們的業(yè)務(wù)。

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 我們摸索開發(fā)?生產(chǎn)?銷售支援的三合為一的體制，并持續(xù)著我們緊貼客戶的銷售活動。在客戶身邊，為客戶解決問題的提案型銷售模式。承蒙大家的關(guān)照，現(xiàn)日本國內(nèi)擁有10個支店2個辦事處，在海外各主要分別設(shè)立了8家獨(dú)立法人銷售公司，3個駐在員事務(wù)所，正向全球客戶提供著我們的產(chǎn)品。
 為促進(jìn)社會的安全和發(fā)展做出貢獻(xiàn)是我們HIOKI的使命。我們將通過自身提供的電氣測量解決方案，為當(dāng)下的社會變革提供保障。
在此由衷感謝大家的幫助，今后也請大家能一如既往的支持和鞭策我們。

本文轉(zhuǎn)自上海日置公眾號，更多內(nèi)容請關(guān)注上海日置公眾號。